Pôle TA - ESAT Fontgrave (16000 Angoulême)
L’ADAPEI Charente recherche un Moniteur d’atelier – Espaces verts H/F en CDI à 1 ETP au sein de l’ESAT Fontgrave à Angoulême. Le poste est à pourvoir à partir du 16 février 2026.
Contexte
L’ADAPEI CHARENTE est la principale association gestionnaire d’établissements et de services destinés à des personnes en situation de handicap, présente sur le département de la Charente. Elle comprend une trentaine d’établissements et services, pilotés par un siège social, et structurés autour de 3 pôles d’intervention : Enfance (IME, EEAP, CAMSP, SESSAD, SAJ), Travail (EA, ESAT) et Habitats et vie sociale (SAJH, FHT, FAM, MAS, SAVS, accueil familial). Elle compte plus de 720 salariés qui accompagnent près de 1 200 personnes. Son budget annuel représente 50 millions d’euros.
Les missions
En tant que Moniteur d’atelier sous-traitance, vous contribuez à un accueil de qualité des travailleurs, au développement de leur autonomie sociale et professionnelle et à la mise en œuvre de leurs projets individualisés, tout en garantissant leur sécurité et en respectant les valeurs du projet d’établissement. L’ESAT s’est également engagée dans le développement de l’écopâturage.
Activité de production :
- Organiser le fonctionnement de l’activité de production en priorisant le contrôle et la qualité des fabrications ainsi que le respect des délais de livraison conformément aux processus définis
- Contribuer à développer et diversifier les marchés existants ou nouveaux
- Assurer la bonne utilisation et maintenance de premier niveau de l’outil de production dédié à son activité
- Participer directement à la production si la technicité ou d’autres impératifs l’imposent
- Accompagner les personnes accueillies dans l’exécution de leurs tâches
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Planifier et gérer le temps de travail de son équipe
- Participer à la gestion des stocks, la préservation des produits, des matériels et fournitures en fonction des demandes et des besoins des équipes d’ateliers, en lien avec les agents techniques
- Participer aux travaux d’entretien courant, de nettoyage et de maintenance de premier niveau des bâtiments, des installations et des matériels de l’établissement, en lien avec les agents techniques
Activité médico-sociale :
- Assurer la référence puis la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des projets individualisés des travailleurs
- Evaluer les compétences des travailleurs, en les développant par la mise en place de formations, d’informations et de conseils
- Faire respecter par les travailleurs la bonne exécution des règlements et de la discipline générale de l’établissement
- Participer aux réunions institutionnelles et partenariales
- Travailler en lien avec l’ensemble des intervenants (en interne et externe)
- Exercer le cas échéant le tutorat des stagiaires professionnels en formation
Le profil
Être titulaire au minimum d’un CQFMA ou justifier d’un brevet professionnel et de cinq ans de pratique professionnelle,
ou d’un CAP dans un métier en rapport avec l’emploi et avec sept années de pratique professionnelle dans un métier en rapport avec sa formation
Tous les niveaux d’expérience acceptés, une expérience dans la gestion des ovins serait un plus (activité écopâturage)
Connaissance du public accueilli
Capacités relationnelles, d’écoute et d’analyse
Capacités de travail en équipe pluridisciplinaire, d’autonomie et d’initiative
Capacités d’expression et d’aisance à l’écrit, maîtrise significative de l’outil informatique nécessaire à l’utilisation de logiciels de bureautique
Permis E
CACES Nacelle