Pôle HVS - Résidence Mosaïque (16700 Ruffec)
L’ADAPEI Charente recherche un Agent technique H/F en CDD de remplacement d’un mois à 0.80 ETP au sein de la Résidence Mosaïque à Ruffec. Le poste est à pourvoir à partir du 21 septembre 2026 jusqu’au 20 octobre 2026.
Contexte
L’ADAPEI CHARENTE est la principale association gestionnaire d’établissements et de services destinés à des personnes en situation de handicap, présente sur le département de la Charente. Elle comprend une trentaine d’établissements et services, pilotés par un siège social, et structurés autour de 3 pôles d’intervention : Enfance (IME, EEAP, CAMSP, SESSAD, SAJ), Travail (EA, ESAT) et Habitats et vie sociale (SAJH, FHT, FAM, MAS, SAVS, accueil familial). Elle compte plus de 730 salariés qui accompagnent près de 1 200 personnes. Son budget annuel représente 50 millions d’euros.
Les missions
En tant qu’agent technique, vos missions principales sont les suivantes :
Bâti et installations
- Assurer l’entretien courant des locaux et les petites réparations
- Suivre les interventions et travaux des entreprises extérieures
- Veiller au bon fonctionnement des installations et équipements
- Identifier et signaler les anomalies et besoins d’intervention
- Assurer le suivi des consommations et la gestion des déchets
Parc automobile
- Veiller au bon état et à la sécurité des véhicules
- Assurer le suivi de leur entretien et des contrôles
Sécurité
- Contrôler et assurer le suivi des équipements de sécurité
- Signaler et intervenir en cas de dysfonctionnement
- Sécuriser les zones de travaux
- Respecter et faire respecter les règles de sécurité
Le profil
Être titulaire d’un CAP/BEP dans le domaine du bâtiment ou de l’électricité
Justifier d’une expérience d’au moins 1 an dans l’entretien du bâtiment
Disposer de notions en électricité, plomberie et menuiserie
Connaître et respecter les règles de sécurité
Faire preuve de rigueur, de fiabilité et d’organisation
Avoir de bonnes qualités relationnelles et un sens de l’accueil
Adopter une communication professionnelle et une attitude bienveillante envers les personnes accompagnées et les salariés
Respecter la confidentialité et la discrétion professionnelle