AES H/F (réf 240910)

L’ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Résidence Sainte-Marie à Chalais. Le poste est à pourvoir à partir du 1^ER octobre 2024.

Contexte

L’ADAPEI CHARENTE est la principale association gestionnaire d’établissements et de services destinés à des personnes en situation de handicap, présente sur le département de la Charente. Elle comprend une trentaine d’établissements et services, pilotés par un siège social, et structurés autour de 3 pôles d’intervention : Enfance (IME, EEAP, CAMSP, SESSAD, SAJ), Travail (EA, ESAT) et Habitats et vie sociale (SAJH, FHT, FAM, MAS, SAVS, accueil familial). Elle compte plus de 650 salariés qui accompagnent près de 1 200 personnes. Son budget annuel représente 50 millions d’euros.

Les missions

Vous intégrez l’équipe pluridisciplinaire et réalisez les missions suivantes :

• Accompagne à la prise des traitements selon les procédures applicables.
• Accompagne, en fonction de l’autonomie individuelle, à l’hygiène personnelle.
• Pour la gestion des soins, collabore avec l’infirmière voire avec les intervenants extérieurs
• Accompagne à la gestion alimentaire (veille à la bonne application des régimes particuliers et les textures modifiées)
• Veille à l’entretien des chambres (rangement, hygiène des locaux) dans le respect des droits des personnes.
• Transmet les observations ciblées, les propositions d’accompagnement, à l’oral et à l’écrit.
• Accompagne ou développe les apprentissages en fonction des niveaux de déficience, pour le rangement de l’espace de vie individuel et le respect des règles de vie collectives.
• Propose, prépare et anime des activités sur site et à l’extérieur en lien avec les moniteurs éducateurs, en intégrant une logique de transversalité au sein du complexe.
• Prépare et rédige les projets personnalisés, dont il assure le suivi et l’évaluation par utilisation d’IMAGO.
• Gère l’argent hebdomadaire avec la personne accompagnée en lien avec le dépositaire de la mesure de protection.
• Echanges avec les familles et les représentants légaux (planification WE- Vacances).
• Assure les transmissions ciblées avec les collègues de nuit.
• Anime des temps de réunions avec les PA sur les unités de vie.
• Planifie l’organisation quotidienne avec les outils (répartition repas, tâches des PA…).
• Gère les conflits et les situations individuelles de trouble du comportement en appliquant les recommandations de bonnes pratiques de la Haute Autorité de Santé.
• Apaise les situations de mal être et oriente vers un autre professionnel (le psychiatre, le psychologue, IDE, médecin, collègue de l’accompagnement direct).
• Accompagne les personnes accueillies aux RDV médicaux, courses, auto-école, club sportifs …
• Assure le tutorat des stagiaires professionnels préparant le DE AES en lien avec les coordinateurs et CDSE.

Le profil

Expérience souhaitée dans le domaine du médicosocial et du handicap

Possession du diplôme d’AES

Respect des échéances des process applicables

Respect du secret professionnel

Respect des critères impératifs du référentiel national d’évaluation

Maîtrise de la communication avec les familles et l’ensemble des acteurs externes

Envoyez votre candidature sur notre formulaire en ligne